根据区委统一部署，2020年6月2日至6月9日，区委第二巡察组对区老湾初级中学进行了巡察，2020年10月21日，巡察组向区老湾初级中学反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。 

（一）聚焦基层贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署情况

1.关于政治站位不高，政治建设滞后问题

整改情况：一是提高政治站位，加强学习教育，通过集中领学、支部书记上党课、个人自学、观看影片、网上青年大学习、学习强国、学习心得交流等多种途径和方式，加强党员教师思想政治教育和理论学习，并注重学以致用，理论联系实际。二是定期开展固定党日活动，推进“两学一做”学习教育常态化，时刻不忘教育初心，始终牢记育人使命，认真召开组织生活会并进行民主评议党员，分党小组，由各支委班子成员带头，认真开展批评与自我批评，达到“红脸出汗”效果。三是及时收集、整理党建资料。

2.关于贯彻落实上级方针政策不到位问题

整改情况：一是严格执行上级方针政策和各项规章制度，做到令行禁止。二是进一步完善《老湾初中党风廉政建设制度》，已明确具体执行日期。三是已请求区教育局配备美术专业教师一名，并要求教务处人员加大巡课查课的力度，杜绝文化课挤占音体美课的不良现象，促进学生德智体美劳全面发展。

3.关于严守党的政治纪律和政治规矩有所欠缺问题

整改情况：一是校领导班子成员积极发挥标杆示范作用，严守党的政治纪律和政治规矩，筑牢“四个意识”。坚持高标准、严要求，率先垂范，示范引领，讲政治、守纪律、讲团结、顾大局，增强凝聚力。二是在大是大非问题上，进一步加强对教职工思想教育与督促，制定《老湾初中校领导分组负责制度》，将全体教职工分成若干个小组，一位支委班子成员（或校领导）及党小组组长负责一组，带动一组，严防类似“王某某事件”重现，该分组人员与谈话谈心分组人员相同。

     4.关于党风廉政压力传导不足，责任意识有待加强问题

整改情况：一是学校党支部全面落实从严治党主体责任，党支部书记要履行第一责任人的职责，其他校级班子成员履行各自的分管责任，各处室主任（主任助理）及各教职工履行各自部门、各自岗位的职责，突出一岗双责，进一步加强党风廉政建设，层层传导廉政压力。二是主动查找本部门本岗位的廉政风险点，增强廉政风险点防范意识，做好自我警示，各支委成员、党小组组长、学校二级机构各处室负责人带头查找廉政风险点，评估风险等级，制定防范风险措施，并进行个人书面承诺，交学校支部书记、纪检委员审核后存档。三是用好身边的反面教材，以过去出现的“王某某事件”，对全体教职工展开警示教育，要求每位党员撰写对照反思材料，推动教育警示再深化，从而达到“处理一人、教育一片”的良好效果。

（二）聚焦群众身边腐败问题和不正之风情况

5.关于形式主义、官僚主义仍然存在问题

整改情况：一是要进一步提高政治站位，加强作风建设，突出行为示范，坚决摒弃形式主义、官僚主义偶有存在的现象，进一步提高服务育人意识与崇尚实干兴校精神。二是对拟定制度时出现的应付交差、不求实效、照搬照抄网络内容、不顾实际强行“拿来”的偶发现象，已对办公室相关人员提出严肃批评并坚决要求改正，以杜绝这种工作浮于表面的现象再度发生。

6.关于管党治党政治主体责任缺失，履职不到位问题

整改情况：一是高度重视党风廉政建设，增强防范廉政风险意识，对分管领域风险漏洞进行摸排并采取有效的预警机制，进一步树立班子成员的责任意识，真正落实“一岗双责”。二是制定《老湾初中党支部约谈制度》，规范常态化约谈，明确约谈方案、谈话提纲、谈话对象的人次等，努力将党风廉政建设工作做细、做实，且做出成效。

7.关于履职尽责不够，服务群众不足问题

整改情况：一是加强干部队伍的学习教育，不断提高干部自身素质与修养，筑牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，日常工作要着眼于学校当前工作大局和教育优质均衡目标的长远发展，引导大家争做学习标兵、师德标兵、服务标兵、创新标兵，积极发挥团队合力奋进的作用，以杜绝尽职履责不够，服务群众不足的现象。二是畅通沟通渠道，以开会集中交流与会后一对一谈心等方式相结合，营造相互尊重、相互理解、相互支持、精诚合作的良好氛围。三是明确岗位职责，注重后备干部的培养，为此，积极稳妥地配备了年轻且有志而有为的主任助理4名，团总支副书记1名，从而激发干部队伍的活力，保证学校管理层面的可持续发展。

8.关于财务制度执行不到位问题

整改情况：一是对财务审核不严谨问题，做到规范财务审核程序，单据不全决不过关入账。二是对原始凭证不规范问题，做到按规定使用原始凭证，杜绝食堂工作餐收据入账等现象。三是对固定资产管理不规范，账账不符、账实不符问题，做到进一步规范学校固定资产的管理，力求帐帐相符、帐实相符，根据清查结果及时对账面固定资产进行账务处理。四是对违规使用现金发放职工集体福利问题，已出台《老湾初中财务管理补充规定》，严格遵照现行财务制度要求，坚决杜绝违规使用现金发放职工集体福利现象。

9.关于工程项目建设监管不到位问题

整改情况：一是要进一步加大各工程项目建设的监管力度，完善招标、签订合同、审计等各个环节的程序，做到班子成员集体参与，专人负责，自始至终，公开、透明、阳光操作，杜绝未招标、未审计问题再度发生。二是要不断提高学校工程项目建设相关管理人员的专业知识与水平，重大项目工程须经教代会或教职工大会讨论通过方可施行。项目上马后，充分发挥学校项目工程三人小组的积极作用，配合做好施工服务、安全保障、现场督促、进度台账等工作。

（三）聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺问题情况

10.关于党建主体责任落实不力问题

整改情况：一是学校党支部要坚持两手抓两促进，克服重业务轻党建的思想，切实担负起主体责任。做到党建工作有计划有方案、有过程有总结。支部书记亲自推动，其他班子成员按“一岗双责”的要求，抓好分管领域的党建工作，形成党建和业务工作齐抓共管的良好工作格局。二是对党建工作多研究、多学习，结合校情，创新党建活动的方式方法，如树立学习标兵、争当最美志愿者等，激发广大党员教师积极主动性，充分发挥学校党支部的战斗堡垒作用和优秀党员教师的先锋模范作用。三是加强理论学习，以转变思想作风促进转变工作作风，特别是班子成员要尽职履责，率先垂范，营造政治思想学习的良好氛围，推动学校党建工作长足发展，杜绝重业务轻党建的不良现象再度发生。

11.关于党员教育管理“宽、松、软”问题

整改情况：一是对党员的学习教育深入实际，不浮于表面，不流于形式，从严要求，做到有笔记、有心得体会、有具体行动（如示范岗、志愿者队伍等），加大对党员的管理力度。二是对苗头性倾向性问题偏差的出现，保持高度的政治敏感性，抓早抓小，及时提醒与诫勉，防微杜渐。

12.关于民主集中制执行不到位问题

整改情况：一是规范“三重一大”决策议事规则。坚持党的民主集中制，做到重大事项运行程序规范、民主议事充分、一把手“末尾表态”执行到位。特别是重大问题决策、重大项目安排、大额资金使用和选人用人上，要经教代会或教职工大会讨论通过。在重大决策部署上严禁以校长办公会代替支部会、教代会，严防以“行政化”脱离党的领导。二是从严开展组织生活。召开组织生活会会前广泛征求意见，确立主题，制定方案，开展批评和自我批评时要有“辣味”，必须达到红红脸、出出汗的效果，自我批评要有深度，批评他人要有高度，从而提升组织生活的实效性。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系人：周青，电话：0562-2923300，电子邮箱：531330923@qq.com。

铜陵市郊区老湾初级中学 

 2022年3月4日